近日，縣政府辦公室印發(fā)《關(guān)于加快推進濱?？h人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實施意見(試行)》通知，為進一步加快人力資源產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展，助推全縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)園在集聚產(chǎn)業(yè)、拓展服務(wù)、培育市場等方面的重要作用，提高人力資源服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的綜合能力。
加快人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)。以爭創(chuàng)省級人力資源產(chǎn)業(yè)園為目標(biāo)，致力于打造集公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)孵化、人力資源市場監(jiān)管、招才引智、招商引資、產(chǎn)業(yè)升級推動、新業(yè)態(tài)培育、新稅源培植等功能于一體的綜合性示范園區(qū)。創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園運營管理模式，組建專業(yè)化運營公司，打造專業(yè)化招商及服務(wù)團隊，引進重點人力資源服務(wù)機構(gòu)，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展集聚，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)I收倍增，讓資源效能最大化。
培育優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機構(gòu)。堅持“政府引導(dǎo)、市場運作、上下聯(lián)動、示范引領(lǐng)”原則，加快引進和集聚一批實力雄厚、輻射力強、具有國內(nèi)外競爭力的人力資源服務(wù)機構(gòu)，著力打造涵蓋人力資源招聘、高級人才尋訪、服務(wù)外包、人才測評、職業(yè)指導(dǎo)、代理服務(wù)、勞務(wù)派遣、職業(yè)培訓(xùn)、家政服務(wù)、管理咨詢等多元化多業(yè)態(tài)的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)圈。大力培育、扶持人力資源服務(wù)機構(gòu)做大做強，不斷創(chuàng)新服務(wù)模式，規(guī)范服務(wù)行為，提升服務(wù)層次，助推全縣人力資源服務(wù)業(yè)集聚發(fā)展。
促進重點群體充分就業(yè)。開展人力資源服務(wù)機構(gòu)穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動，實施人力資源服務(wù)業(yè)助力鄉(xiāng)村振興計劃，鼓勵人力資源服務(wù)機構(gòu)聯(lián)合技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和企業(yè)按規(guī)定開展職業(yè)技能培訓(xùn)。加快建設(shè)一批標(biāo)準(zhǔn)化“家門口”就業(yè)服務(wù)站，推動優(yōu)質(zhì)就業(yè)服務(wù)進社區(qū)、進園區(qū)、進商圈，促進高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體高質(zhì)量充分就業(yè)。
推進人力資源服務(wù)數(shù)字化發(fā)展。充分應(yīng)用信息技術(shù)，推進園區(qū)管理數(shù)字化、服務(wù)數(shù)字化。探索建立線上人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，實現(xiàn)入園機構(gòu)云上全覆蓋，實施“數(shù)字+人力資源服務(wù)”賦能行動，全方位推動人力資源服務(wù)傳統(tǒng)業(yè)態(tài)升級，數(shù)字賦能人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。
