今年以來，縣沿海工業(yè)園堅(jiān)持把優(yōu)化營商環(huán)境作為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的突破口，聚焦企業(yè)所需所急所盼，靠前一步，主動(dòng)作為，全力助企紓困解難。
聚焦企業(yè)訴求，做好“墻內(nèi)事”。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子深入掛鉤企業(yè)，主動(dòng)上門服務(wù)，帶著問題走、盯著困難訪，重點(diǎn)加強(qiáng)銀企對接，圍繞智能化改造、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、節(jié)能改造等問題，切實(shí)幫助企業(yè)化解發(fā)展難題。對44家企業(yè)收集的66個(gè)問題訴求，組織園區(qū)相關(guān)職能部門開展定制化服務(wù)，及時(shí)幫助企業(yè)解決問題，確保企業(yè)所提問題“件件有著落、事事有回應(yīng)”。分批組織召開24家保留企業(yè)座談會，圍繞現(xiàn)有項(xiàng)目運(yùn)行、新上項(xiàng)目審批等內(nèi)容，逐企過堂會辦，對梳理出的37個(gè)問題，逐項(xiàng)梳理研判，逐個(gè)協(xié)調(diào)化解，全力穩(wěn)市場、穩(wěn)產(chǎn)能、穩(wěn)增長。
聚焦用工需求，幫好“墻外事”。由園區(qū)社會事業(yè)局牽頭，縣人社局沿海工業(yè)園工作站密切配合，組織6家缺工企業(yè)赴武漢參加高校招聘，達(dá)成就業(yè)意向230人，其中研究生31人。組織11家缺工企業(yè)參加縣專場招聘活動(dòng)，同時(shí)通過相關(guān)平臺代發(fā)布招聘信息，全方位解決企業(yè)用工難題。
聚焦項(xiàng)目建設(shè)，包辦“分內(nèi)事”。及時(shí)成立項(xiàng)目服務(wù)專班，緊緊圍繞在建項(xiàng)目施工人員不足、項(xiàng)目資金不足、手續(xù)辦理不快等重點(diǎn)問題，開展“點(diǎn)對點(diǎn)”服務(wù)；加強(qiáng)項(xiàng)目督查考核，對推進(jìn)速度慢的項(xiàng)目，及時(shí)進(jìn)行會辦督辦，對掛鉤服務(wù)情況、項(xiàng)目建設(shè)過程中的問題解決情況進(jìn)行跟蹤督辦，定期通報(bào)落實(shí)情況。今年1-9月份，該園完成固定資產(chǎn)投資20億元。
