近日，我縣印發(fā)《濱?？h人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2021年工作要點》，牢固樹立“人才是第一資源”理念，以“五堅持五提升”人才工作體系為統(tǒng)攬，奮力開創(chuàng)全縣人才工作新局面。
對全縣人才資源狀況進行全面統(tǒng)計摸排，整合各單位現(xiàn)有人才資源信息，著手建立濱海籍海歸高層次人才、高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、“333工程”培養(yǎng)對象、名師名醫(yī)、鄉(xiāng)土人才、新生代企業(yè)家、專業(yè)技術(shù)人才、高校畢業(yè)生等人才信息庫，加強人才統(tǒng)計分析和信息發(fā)布，全面提升人才工作管理和服務(wù)水平。實施高校畢業(yè)生集聚行動，抓住畢業(yè)生求職高峰期，摸排新一輪企事業(yè)單位崗位需求，面向國內(nèi)“雙一流”高校，大力引進更多優(yōu)秀畢業(yè)生來濱工作。聚焦縣內(nèi)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，突出“高精尖缺”導(dǎo)向，大力引進海內(nèi)外各類高層次人才。高標準組建省第十四批科技鎮(zhèn)長團濱海團，圍繞企業(yè)人才、技術(shù)、項目需求，發(fā)揮好科技鎮(zhèn)長團宣傳推介、參謀咨詢、互聯(lián)互通作用。打造精品工程，推進“社會事業(yè)人才傳承工程”“企業(yè)家成長工程”“技能人才提升工程”“鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)工程”“行業(yè)人才選拔工程”“青年人才引培工程”，不斷提升人才隊伍新素能。
