實現地區(qū)生產總值58.5億元；完成財政總收入9.64億元，其中公共財政預算收入8.57億元；完成全社會固定資產投資44.88億元，其中規(guī)模以上工業(yè)投資25.66億元，定報工業(yè)增加值24.2億元；實現農民人均純收入17420元，城鎮(zhèn)居民可支配收入27000元……
回望2015年，面對錯綜復雜的宏觀經濟環(huán)境和艱巨繁重的改革發(fā)展任務，東坎鎮(zhèn)始終立足“濱海率先、鹽城領先、蘇北爭先”總體定位，以推進五大會戰(zhàn)為統(tǒng)領，以進位爭先為動力，以真抓實干為根本，著力打造“六個東坎”，不僅保持了鎮(zhèn)域經濟平穩(wěn)健康發(fā)展態(tài)勢，而且回應了民生關切，進一步創(chuàng)塑了東坎優(yōu)勢，搶占了加速崛起的制高點。
突出主題主線，聚焦會戰(zhàn)競賽
項目會戰(zhàn)取得新突破。成功簽約重大項目6個，其中億元以上項目3個，引進外資到賬額1300萬美元，新開工建設項目6個、竣工項目2個，新投產項目2個。完成中小企業(yè)園6棟25000平方米廠房建設、基礎設施、綠化、管網等配套工程、2棟4000平方米綜合服務建設和裝潢工程。組建招商小分隊，累計拜訪客商300余人，收集有價值信息30余條。城市會戰(zhàn)增創(chuàng)新業(yè)績。組織專職隊伍，整合精干力量，切實做好城建征地拆遷掃尾工作。完成疏港航道、濱海源西區(qū)、寶豐商博城、城北小學、15號地、龍?zhí)┯盀场?號地、8號地等地塊17戶拆遷掃尾，以及醫(yī)藥產業(yè)園在東坎境內征地拆遷工作。開工建設商務大廈和4S店，實施坎北、花園、阜東、三里4個社區(qū)環(huán)境整治工程。從嚴抓好城市控違工作，完善機制，建立隊伍，嚴明責任，從嚴監(jiān)管，有效維護縣城建設與發(fā)展秩序。城鄉(xiāng)統(tǒng)籌會戰(zhàn)呈現新亮點。高效農業(yè)發(fā)展步入快車道，先后培植起果林、興莊、新安、呂灘、沙浦5個高效農業(yè)示范基地，新發(fā)展大棚蔬菜5000畝；培植規(guī)模養(yǎng)殖大戶36戶；組建農民專業(yè)合作社8個。新農村建設穩(wěn)步推進，建成新安村農民集中居住點二期和東三村東裕農民集中居住點，完成13條總長50公里的道路綠化和10個村莊節(jié)點1200畝的綠化提升工程。農村環(huán)境整治上，累計疏竣鎮(zhèn)村河道560條，整治廢溝塘659個，完成土方35萬立方米，清運垃圾2300多噸，拆除破舊豬圈廁所和亂搭亂建1581處，新建垃圾池1500座。開展“清潔家園、萬戶行動”，組織“千戶授牌、萬戶評比”等系列活動，評選出1754戶清潔文明戶。建成盤洋、沙浦、桃李等18個環(huán)境優(yōu)美村莊，培植呂灘、長法、沙浦、桃李等10個一星級環(huán)境優(yōu)美村莊。民生會戰(zhàn)邁開新步伐。
組織實施八大類、46件民生實事工程，新建改建電站20座、橋梁15座、防滲渠道13000米、涵洞40座；鋪設農村水泥路30多公里；完成區(qū)域供水一體化工程，鋪設主管道611公里，入戶管網13933戶，處置小水廠18座，保證了12萬農村人口飲水安全；改造提升阜康、北蕩2個社區(qū)便民服務大廳和新安、沙浦、沿淮等11個村級人社服務平臺，新建廣垛、東三、果林等3個村黨群服務中心。推進弱勢群體關愛工程，開展牽手幫扶、“結對關愛”行動，累計向困難群眾捐款捐物價值達50萬元；建立常態(tài)化救助機制，開展“親情大聯動”活動，對貧困學子進行救助。沿海開發(fā)會戰(zhàn)作出新貢獻。完成了疏港航道建設中所涉及的各項工作，全力保證航道工程正常施工。
夯實發(fā)展基礎，力保安全穩(wěn)定
牢固樹立“安全生產無小事”理念，強化“黨政同責、一崗雙責”，制定切實可行的安全生產大檢查督查方案，做到每周隨機抽查、每月分條線檢查、每季度全面檢查，并按照“四有四到位”目標，推進各項工作落實。先后開展8次安全生產拉網式大檢查，排查各類安全隱患356處，及時落實整改，為平安東坎建設打牢基礎、提供保障。建立健全“條線牽頭、屬地包干、三級聯動、齊抓共管”的信訪維穩(wěn)體系，強化矛盾排查化解制、領導干部下訪制、周二到縣陪訪制、周五信訪接待制、信訪首問負責制和工作瀆職追究制等維穩(wěn)責任。暢通拓展信訪渠道，向群眾公開班子成員及條線部門負責人手機號碼，全面及時回應老百姓呼聲訴求。深入開展干部進組入戶活動，讓干部沉到一線，真正幫助解決群眾反映的各種問題和矛盾。累計化解各類矛盾糾紛313件，化解歷史陳積案件6起，興辦群眾關注的重大實事159件。
堅持從嚴從實，建設法治政府
加大法治宣傳教育力度，切實增強法治意識。堅持嚴格依法行政，政府所作出的重大決策、實施的重點工程均嚴格在法律框架內運行。鎮(zhèn)村干部帶頭守法，做到依法辦事、按章辦事，尤其是在征地拆遷補償、建設用地征用、項目環(huán)評等重點工作推進上，嚴格對照法律法規(guī)組織實施，牢牢守住法律底線。同時，進一步加大對干部履職的監(jiān)督，先后建立了重大工程招投標、重大事項民主決策、政務財務公開等12項規(guī)章制度，全面規(guī)范干部履職行為。深入推進以村務公開為重點內容的農村“清白工程”，通過公示欄公開、廣播會公開和群眾代表會議公開，把村務、財務以及惠農政策落實情況定期公示，接受群眾監(jiān)督，推動工作制度化、法治化、規(guī)范化。
把握關鍵環(huán)節(jié)，強推基層黨建
重抓理論學習教育。全年推出54個研討課題，堅持周一周六機關集中學習、周二周五班子成員、部門負責人集中學習制度。重抓基層組織建設。先后有6名同志被選配到村黨組織書記的崗位，有16名同志被充實到村黨組織副書記等崗位；通過公推公選競聘產生計生中心、人社中心等4個部門的“一把手”職位和6個部門副職崗位。培養(yǎng)52名年輕后備干部進入后備干部人才庫，已有12名同志被選派到相應崗位任職。重抓工作作風轉變。深入開展干部“進組入戶”“滿意在東坎”和干部談話談心制度。重抓基層廉政建設。結合“510”教育活動，邀請縣紀委領導作黨風廉政教育專題報告；組織班子成員、村社區(qū)黨組織書記到市、縣警示教育基地，接受廉政警示教育；黨委主要領導專題上黨課，要求所有黨員干部時刻繃緊弦，筑牢廉政防火墻。從嚴查處違紀案件，凡發(fā)現違紀現象，對責任人一律從嚴查究，決不姑息。
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